Un certain nombre de dispositions permettent de prendre en charge une partie des dépenses de garde.

Réduction d’impôt

50 % des dépenses d’emploi d’un salarié à domicile, plafonnées à 13 500,00 € avec un enfant et 15 000,00 € à partir de deux enfants.

Aide du comité d’entreprise ou de l’employeur

Le comité d’entreprise ou à défaut l’employeur peut subventionner un salarié employant une garde d’enfant à domicile. Vous devez vous renseigner au sein de votre entreprise auprès de la Direction des Ressources Humaines et du Secrétaire du Comité d’Entreprise

Les aides de la Caisse d’Allocations Familiales (jusqu’à six ans)

Votre enfant est né après le premier janvier 2004.

La C.A.F. vous verse la PAJE, en fonction des revenus de votre foyer.
La C.A.F. verse une allocation «  complément libre choix du mode de garde »

Votre plus jeune enfant est né avant le premier janvier 2004.

Vous pouvez bénéficier de l’AGED.

Aides municipales

Un certain nombre de collectivités offrent une aide à la garde à domicile des enfants de moins de trois ans. Paris, Issy les Moulineaux, Montrouge, Département des Hauts de Seine, etc.

 

Nous étudions avec vous la solution la plus appropriée.